Кадровое агентство Hrabra
Подбор персонала для бизнеса: от рабочего до руководителя
Нас выбирают за профессионализм, быстрый результат и разумную стоимость услуг. Мы — команда! Мы общительные, доброжелательные, целеустремлённые и компетентные в своей работе люди.
- 3 дняпервые кандидаты
- 30 минутотвечаем на сообщения
- 3 месяцагарантия замены кандидата
Направления подбора персонала
Работаем с разноплановыми вакансиями в разных направлениях.
IT
Разработчики, системные аналитики, DBA, тестировщики и другие специалисты в ИТ-сфере.
Digital
Интернет-маркетологи, таргетологи, байеры, SMM-специалисты, копирайтеры, иллюстраторы и другие специалисты.
Административный персонал
Секретари, делопроизводители, офис-менеджеры, координаторы и другие специалисты.
Инженеры
Конструкторы, проектные инженеры, инженеры ПТО, инженеры-экологи и другие профильные специалисты.
Массовый подбор персонала
Продавцы, курьеры, кассиры, водители, кладовщики и другие специалисты.
Бэк-офис
Бухгалтеры, логисты, менеджеры по персоналу, юристы и другие профильные специалисты.
Топ-менеджмент
Руководитель филиала, главный инженер, коммерческий директор, руководитель проекта или направления.
Используем все возможные источники для поиска
Используем не только hh.ru, но и профессиональные сообщества, чаты и собственную базу кандидатов.
Почему мы?
- Команда из профессиональных рекрутеров
- Каждый специализируется на своей сфере
- Тщательно отбираем кандидатов
Почему с нами приятно работать?
- Используем широкую воронку
- Понимаем ценность времени клиента
- Работаем с возражениями
Этапы работы
От первого разговора до выхода сотрудника и гарантии.
Общаемся с заказчиком
Что делаемЗа 30–40 минут общения составляем портрет идеального кандидата и ваши условия.
РезультатБриф вакансии. Эффективное закрытие вакансии.
Поиск
Что делаемИщем кандидатов, подходящих для вашей команды.
РезультатПервых кандидатов показываем на третий день.
Собеседование
Что делаемПроводим собеседование с кандидатами и лучших отправляем вам на внутреннее интервью.
РезультатК каждому резюме отправляем информационное сопроводительное письмо о результатах первичного собеседования кандидата с нашим рекрутером.
Выбор кандидата
Что делаемЖдём обратной связи по заявленным кандидатам.
РезультатОффер выбранному кандидату.
Сопровождение кандидата
Что делаемДержим связь с кандидатом до момента выхода на рабочее место.
РезультатКонтроль выхода кандидата.
Гарантия
Что делаемВ зависимости от договорённостей по кандидату может быть предоставлена гарантия на три месяца.
РезультатЗамена кандидата при необходимости в течение трёх месяцев.
Найдём сотрудников любого уровня, от рабочего до руководителя! Работаем на результат!
Юлия Вялыхсооснователь Hrabra
Обсудить условия сотрудничества
Напишите нам, и мы ответим в течение 30 минут.